Functie Maatschappelijk werker – Risicobeperkende Gebruiksruimte (DCR)
VZW TRANSIT zoekt : Maatschappelijk werker – Voor onmiddellijke indiensttreding – Vervangingscontract – Voltijds – Flexibele werktijden; werken op weekdagen en feestdagen.
Beschrijving van de vzw
De vzw Transit beheert, naast haar andere taken, een ” Risicobeperkende Gebruiksruimte ” (DCR). Dit initiatief, dat wordt ondersteund door de Brusselse Hoofdstedelijke Regering, heeft als algemeen doel de volksgezondheid van verslaafde gebruikers te verbeteren en de openbare orde in het Brussels Gewest te handhaven.
ONS AANBOD
- Dynamisch en multidisciplinair team;
- Vergoeding volgens de barema’s van de paritaire commissie 330.02 en waardering van beroepservaring;
- Extralegale voordelen (eindejaarsuitkering, maaltijdcheques, extra vakantiedagen);
- Bijdrage in de vervoerskosten;
- Een aangepaste opleiding.
HOOFDTAAK VAN DE FUNCTIE
De belangrijkste taak van de opvoeder is het onthalen, begeleiden en ondersteunen van de gebruikers in de verschillende fasen van hun behandeling binnen het DCR-systeem.
BELANGRIJKSTE TAKEN VAN DE FUNCTIE
- Ontvangt de gebruikers, informeert hen over de werkingsregels van de DCR en voert de toelatingsgesprekken;
- Zorgt afwisselend voor het beheer van de verschillende functies binnen de DCR (uitgiftebalie, onthaalruimte, consumptieruimte, ruimte voor het klaarmaken van crack, rustruimte, polyvalente ruimte …);
- Helpt bij het registreren van de prestaties en het invoeren van de gegevens;
- Informeert, begeleidt en verwijst gebruikers door naar de consultatieruimte voor screening, toegang tot zorg (behandelingen, wondverzorging, medisch advies) of integratie;
- Ziet toe op de algemene gezondheidstoestand van de gebruiker (epileptische aanvallen, onwel worden, tekenen van een overdosis, enz.) en op het beheer van de groep;
- Geeft informatie en advies over schadebeperkende maatregelen (gezondheidsvoorlichting, informatie over de risico’s van injecteren);
- Neemt deel aan diverse informatievergaderingen (briefings, teamvergaderingen, enz.).
- Neemt deel aan het voorraadbeheer en de goede dagelijkse werking van de voorziening (opruimen van ruimtes, materiaal, enz.);
- Neemt deel aan de organisatie van praatgroepen/zelfhulpgroepen en gemeenschapsactiviteiten en draagt bij aan de institutionele doelstellingen (evaluatie, enquêtes, enz.);
- Werkt nauw samen met de andere teams van de vzw Transit en de Mass;
- Enz.
Gezocht profiel, opleiding, vaardigheden, ervaring, kwaliteiten
OPLEIDING/OPLEIDINGEN/ERVARING
- Vereist diploma: Bacheloreducateur.trice A1, of een ander gelijkwaardig diploma in menselijke/sociale wetenschappen;
- Vereiste ervaring: minimaal één jaar ervaring op het gebied van gemeenschapsbeheer, geestelijke gezondheid, sociale uitsluiting, werken met kwetsbare mensen of in verband met de gevraagde taken;
- Sterke motivatie om deel uit te maken van een vereniging en verbondenheid met de waarden en filosofie van de instelling
VEREISTE TECHNISCHE VAARDIGHEDEN / TROEVEN
- Rechtstreeks verband houdend met de functie:
- Sociale wetgeving en arbeidsrecht;
- Respect voor het beroepsgeheim / gedeeld beroepsgeheim;
- Analytisch denkvermogen en goede schrijfvaardigheid.
- Gerelateerd aan de IT-omgeving:
- Office-pakket (Word, Excel, Powerpoint, enz.) of gelijkwaardig, e-mail en elektronische agenda (Gmail, Outlook, enz.), browser;
- Wordt opgeleid in het gebruik van het interne computerprogramma.
- Taalvaardigheid:
- Frans;
- Meertaligheid is een pluspunt.
GEDRAGSKWALIFICATIES
- Teamspirit:
- Neemt onder alle omstandigheden een respectvolle, welwillende en voorbeeldige houding aan ten opzichte van collega’s;
- Communiceert en werkt effectief samen met het hele team en naaste partners, in een geest van wederzijdse hulp en ondersteuning.
- Houding op het werk:
- Toont nauwkeurigheid, analytisch vermogen, zelfstandigheid, proactiviteit en anticipatie bij het organiseren van het werk;
- Is in staat om een kader te hanteren, grenzen te stellen en prioriteiten voor het team te stellen;
- Is in staat om met stress om te gaan;
- Toont veelzijdigheid, flexibiliteit, beschikbaarheid en stiptheid;
- Respecteert de principes van niet-oordelen, zelfbeschikking en vrije wil;
- Toont empathie, welwillendheid, luistervaardigheid en assertiviteit ten opzichte van het publiek;
- Is bereid om bijscholing te volgen en zijn kennis op peil te houden;
- Houdt zich op de hoogte van het laatste nieuws in de sector en van institutionele beslissingen door regelmatig de “dienstnota’s” te raadplegen.
Hoe solliciteren
Stuur uw cv en motivatiebrief naar de personeelsdienst, per e-mail naar jobs@transitasbl.be .
Om in aanmerking te komen, moet elke sollicitatie de volgende referentie in het onderwerp vermelden: Maatschappelijk werker _DCR_ Vervangingscontract
Vermeld de website waarop u de vacature hebt gezien.
Transit vzw voldoet aan de AVG.
Door te reageren op deze vacature gaat u er impliciet mee akkoord dat uw cv en motivatiebrief in onze database worden bewaard voor eventuele toekomstige vacatures.